
Un Chef de Section Électricité et Automatisme
Fiche de Poste : Chef de Section Électricité et Automatisme
Mission principale
Superviser et coordonner les activités liées à la maintenance et à l’optimisation des systèmes électriques et d’automatisation, afin d’assurer le bon fonctionnement des équipements de
production, tout en garantissant la sécurité, la conformité aux normes et l’efficacité des opérations.
Responsabilités principales
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Gestion de la maintenance électrique et automatisée
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Planifier et superviser les interventions de maintenance préventive et corrective sur les installations électriques et les systèmes d’automatisation.
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Diagnostiquer les pannes électriques et automatisées, et mettre en place des solutions durables.
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Assurer le suivi des performances des systèmes (consommation énergétique, fiabilité, etc.).
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Management d’équipe
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Encadrer et former l’équipe électrique et automatisme.
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Gérer les plannings d’intervention et assurer une répartition équilibrée des tâches.
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Évaluer les compétences des techniciens et définir des plans de développement professionnel.
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Gestion des systèmes d’automatisation
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Veiller au bon fonctionnement des automates programmables (PLC), des variateurs de vitesse, des capteurs....
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Mettre à jour les programmes d’automates selon les besoins de production.
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Proposer des améliorations pour optimiser les processus automatisés.
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Gestion des ressources
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Superviser la gestion du stock de matériels et de pièces de rechange électriques et d’automatisation.
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Collaborer avec le service approvisionnement pour garantir la disponibilité des équipements critiques.
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Santé, sécurité et environnement
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Appliquer et faire respecter les normes de sécurité électrique sur le site.
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Participer aux audits de conformité électrique et environnementale.
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Former les équipes aux procédures de sécurité liées à l’électricité et à l’automatisation.
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Formation : Diplôme d’ingénieur en électrotechnique, automatisme industriel ou équivalent.
Expérience Minimum 5 ans d’expérience dans un poste similaire, idéalement dans un environnement industriel (plasturgie, extrusion, injection).
Compétences techniques
- Maîtrise des systèmes électriques industriels et des technologies d’automatisation.
- Connaissance approfondie des automates programmables (Siemens, Schneider, etc.).
- Connaissance des normes électriques et de sécurité (NF C 15-100, etc.).
Compétences comportementales
- Leadership et capacité à gérer une équipe technique.
- Rigueur, organisation et réactivité.
- Esprit d’analyse et de résolution de problèmes.
Langues
- Français courant (obligatoire).
- La maîtrise de l’anglais technique est un atout.
Conditions de travail
- Travail en milieu industriel, avec des astreintes possibles.
- Disponibilité pour intervenir en cas d’urgence (soirées, week-ends).
Indicateurs de performance (KPI)
- Taux de fiabilité des systèmes électriques et automatisés.
- Temps moyen de résolution des pannes.
- Réduction des coûts énergétiques. Respect des plannings de maintenance préventive
Les candidat(e)s intéressé(e)s et répondants aux critères demandés doivent envoyer leurs cvs avec photo à l’adresse e-mail suivante : rhrecruitsociete@gmail.com