AVIS DE RECRUTEMENT 

Dans le cadre de sa politique de développement, une Banque de la place recherche:

• Un Directeur Financier  

MISSIONS

• Responsable de la gestion financière globale de la banque et de la stratégie financière à long terme
•  Supervise les activités comptables, de la trésorerie.
• Coordonner les activités au sein de la Direction Financière.
• En charge directe des relations avec la Banque Centrale, l'administration fiscale, toutes institutions financières
• Elaborer et s'assurer du respect des reportings (liasse fiscale, états financiers, rapports réglementaires...)
• Garant des données financières transmises

RESPONSABILITÉS

Supervision des activités comptables et financières

• Garantir la pertinence et la fiabilité des informations comptables, financières
• Garantir le respect des normes comptables et des instructions du CGI.
• Elaborer les  documents financiers (bilan comptable, liasse fiscale, comptes de résultats…) et les tableaux de bord.
• Elaborer et transmettre les états financiers et tous travaux de synthèse
• Valider les états de rapprochement
• Valider les opérations de gestion de la caisse centrale selon les constats effectués
• Valider les opérations de gestion des caisses digitales et monétiques.

Relations Extérieures

• Répondre aux correspondances de la Banque Centrale, des correspondants bancaires étrangers, de l'administration fiscale ou de toutes institutions financières.

Gestion des Equipes

• Superviser, fixer les objectifs et évaluer les collaborateurs de l’équipe Finance
• Coordonner, prioriser et arbitrer les actions de ses collaborateurs
• Gérer les effectifs, en veillant à l'optimisation des effectifs et exprimer les besoins en formation

Pilotage et maîtrise des risques opérationnels

• Superviser la mise en place ou la mise à niveau de l’ensemble des procédures au sein de la direction et s’assurer de leur bonne application
• S’assurer de la conformité des opérations traitées dans son périmètre
• S’assurer de la bonne mise en œuvre et du bon fonctionnement de la surveillance permanente dans son périmètre.

COMPÉTENCES FONCTIONNELLES / TECHNIQUES

• BAC + 5 en finance, comptabilité, gestion ou domaine connexe (Master ou MBA ).
• Certification professionnelle fortement appréciée.
• Minimum de 10 ans d'expérience dans un poste de direction financière, idéalement dans le secteur bancaire.
• Solide connaissance des normes financières et comptables internationales (IFRS).
• Expérience avérée en gestion de la trésorerie, planification financière et contrôle de gestion.
• Excellentes compétences en analyse financière, modélisation et prévisions.
• Compétences en gestion d'équipe et en leadership.
• Capacités exceptionnelles de communication et de présentation.
• Maîtrise des outils financiers et des logiciels BI.
• Connaissance approfondie du secteur bancaire, des régulations et des meilleures pratiques.

COMPETENCES MANAGERIALES

• Intelligence relationnelle
• Capacité de négociation
• Maîtrise des risques                   
• Leadership avéré et capacité à travailler dans un environnement sous pression.
• Esprit analytique et stratégique.
• Capacité à prendre des décisions éclairées et à gérer les priorités.
• Excellentes compétences relationnelles et capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires.

PROFILS /

• Bac + 5 en Gestion Financière, Comptabilité Contrôle Audit et une expérience d’au moins 10 ans.

Lieu de depots des dossiers: 2024r.recrutement@gmail.com

            Date limite de depots des dossiers: 30/11/2024

DIRECTION DES RESSOURCES HUMAINES