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Détail de l'offre

Programme des Nations Unies pour le développement (PNUD) recrute:
- Chargé (e) de Programme DRR et Relèvement en Mauritanie
Date limite: vendredi 23 février 2018

Description:

 

 AVIS DE VACANCE DE POSTE

Le PNUD Mauritanie recherche :

Titre :   Chargé (e) de Programme DRR et Relèvement en Mauritanie

Superviseur : Leader Thématique Développement Durable.

Niveau du poste : SB4

Type de contrat : Contrat de Service

Durée 1 année renouvelable    

Lieu :    Nouakchott___________________________________________________________________________

Contexte du Projet :

La Mauritanie est confrontée à plusieurs défis dans le domaine de la réduction des risques de catastrophe et du relèvement.Pour répondre à cette problématique, des actions urgentes seront à prendre par les différents acteurs au développement. Le PNUD fournira l'expertise technique nécessaire aux institutions locales et facilitera la coordination avec d'autres agences des Nations Unies, des institutions financières internationales et d'autres partenaires de développement.Il fournira l'expertise technique nécessaire aux institutions locales et faciliter la coordination avec d'autres agences des Nations Unies, des institutions financières internationales et d'autres partenaires de développement.

Le PNUD préconise l'accent mis sur le rétablissement précoce de la réponse d'urgence. Dans ce contexte, le PNUD envisage de recruter un(e) Chargé(e) de Programme en Réduction des Risques de Catastrophes (RRC) et Relèvement en vue d’assurer la mise en œuvre des actions du PNUD.

Tâches principales :

Sous la supervision du Représentant Résident Adjoint au Programme du PNUD et la supervision directe du Leader Thématique de l’Unité Développement Durable, le/la Chargé(e) de Programme devra apporter son appui général au Bureau de Pays dans la planification.Le/la Chargé(e) de Programme doit appuyer le PNUD dans tous les domaines relevant du programme de  réduction de risques de catastrophes et relèvement, notamment en terme de programme :

·         Renforcer la capacité nationale et des acteurs dans le domaine en matière de préparation et de planification d'urgence et post-urgence dans le cadre du RRC et du Relèvement.

·         Assurer la coordination et le suivi dans la mise en œuvre des interventions du PNUD en matière de RRC et Relèvement.

·         Appuyer à la prise de décision en matière de RRC et du Relèvement.

·         Gérer les connaissances en matière de RRC et du Relèvement.

Compétences :

Fonctionnelles : Connaissance des enjeux de la RRC  et de Relèvement de la Mauritanie ; Capacités à fournir une analyse stratégique pour  l’aide à la prise de décision.

Managériales : Capacités à développer et à entretenir des relations avec les partenaires nationaux et internationaux ; excellente capacités orales et rédactionnelles,

Comportementales: Capacités à établir et à entretenir des relations de travail dans un environnement multiculturel.

Compétences d’entreprise : Démontrer une intégrité en se conformant aux valeurs et normes déontologiques des Nations Unies ;

Qualifications : Diplôme universitaire du niveau Bac + 5 ou équivalent dans une discipline en lien avec les Sciences de l’Environnement, la Réduction des Risques de Catastrophes, les Sciences Sociales (Développement International, Relations Internationales, Anthropologie, etc.). Expérience nationale de 3 ans au moins en gestion de programme et projets de développement ; dans le domaine de la réduction des risques de catastrophes.

Expériences : Expérience pertinente d’au moins 3 ans en gestion et coordination des programmes en lien avec les crises humanitaires et de relèvement rapide, de développement et des Droits Humains. Expérience en matière d’appui –conseil à la prise de décision et en mobilisation de fonds.

Langues : Maitrise du Français et la connaissance de l’anglais serait un atout

Soumission des dossiers de candidatures :

Les dossiers de candidatures seront uniquement soumis électroniquement au plus tard le 23/02/2018 via le lien suivant

Lien : https://jobs.partneragencies.net/erecruitjobs.html?JobOpeningId=14563&hrs_jo_pst_seq=1&hrs_site_id=2

Les dossiers incomplets ne seront pas considérés. Les candidatures féminines sont vivement encouragées




Offre en ligne depuis : mardi 13 février 2018

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